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福利制度
作者:admin  来源:本站  发表时间:2015-11-7 23:08:22  点击:707
  福利制度
  
  美国的福利制度是每个人在有能力工作时缴纳税款,一旦丧失能力,便可享受这种福利。社会安全卡的主要用途——先纳税,后领福利金。这就是福利制度的证明
  
  社会安全福利的内容
  
  美国政府发放的福利金支票主要有两种,一是退休养老金支票,一是残废金支票
  
  联邦社会保险是为就职人士设立的,在职或曾经工作过的本人及其家属都可参加。 主要包括退休金、抚恤金、伤残金和医疗福利等。
  
  联邦社会保险是美国福利中最受人欢迎的一项。它分医院保险和医疗保险,主要目的是帮助65岁以上的老年人及65岁以下的伤残人应付治疗和健康护理的昂贵费用。医院保险是帮助病人支付住院费用和此后的护理费用;医疗保险则是用来帮助病人支付医院门诊费用和医生服务费用等。
  
  美国的医疗保险费用,1/3以上是由联邦政府从普通税收中拨付,其余部分则由够年龄的人自己按月交纳保险金,只不过这种保险费要少一些。领取养老金的人每月保险费从养老金中扣除。伤残福利金
  
  美国能够获得残废保障的对象包括65岁以下的残废者及其家人。如果22岁以前成为残废,其父母或祖父母也可领到残废金。如果退休后残废,可以申请不领养老金而改领伤残金,数额比前者多。
  
  美国社会福利单位规定,凡不能从事工作而挣取收入的人、患病在12个月以上还不能工作的人都有资格领取伤残福利金。盲人、聋哑人、癌症患者、心血管病患者自然有资格领取伤残金,甚至营养不良、贫血、身体虚弱也可申请领伤残金,当然要经过医生的严格诊断。
  
  发放伤残福利金同其他各种福利不同之处在于享受伤残福利的人必须参加过工作,从来没工作过的人没资格领取伤残金。根据伤残者年龄不同,要求的工作年限也不同。 如24岁受伤残废,要有一年半的工作资历;31—42岁的人,要有五年的工作资历;51岁的人,要有七年半的工作资历;62岁以上的人,则至少要有十年工作资历孕妇与儿童福利  为保护和增进孕妇及儿童的健康而设,并不分派现金,而是提供健康服务。
  
  社会安全法案是全国性的,为保障所有人的权益而设立。除援助金外,大部分福利措施是不论贫富人人皆得的。
  
  值得一提的是,社安局规定,领取社会安全金的人员不一定要住在美国境内,以方便生活在海外的退休人士。
  
  美国规定的退休年龄是65岁,但一般均可在62岁提前退休,并提前领取养老金支票,其家属也可得到适当补助。养老金的多少,主要根据领取者历年缴税的情况、过去工资收入和抚养人数多寡来决定。
  
  年老退休后,如果又恢复工作或者65岁后延迟退休,他的养老金将有所增加。例如65岁后仍然工作,退休后养老金可增加3%。不过所增加的养老金只给本人。家属的福利金不会增加。
  
  需要领取养老金的人,要在退休前三个月到当地的社会安全局申请。正式退休后的当月就会收到养老金支票。失业补助金
  
  只要是失业的,不管有无积蓄都可申请,直至找到另一份工作。公共援助金
  
  专为低收入或无收入的失明者、老人、残障者及无收入的家庭而设。由州政府按各自生活条件发放,申请者须被调查证明有申领资格。
  
 

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